Voltar às Vagas Tecnologia e Sistemas Corporativos

Engenheiro de Software e Sistemas Corporativos (Sénior)

IAPED Holdings, SA · Beira, Sofala (Híbrido)

IAPED Holdings, SA · Tecnologia e Sistemas Corporativos

Engenheiro de Software e Sistemas Corporativos (Sénior)

Beira, Sofala (Híbrido) Tempo Inteiro Sénior 80.000 - 120.000 MZN
Fechada
Estado da candidatura Candidaturas encerradas
Progresso do prazo 100%

Sobre a Vaga

A IAPED Holdings, SA procura um Engenheiro de Software Full-Stack Sénior de elevada competência técnica para integrar o departamento corporativo de tecnologia na sede do grupo. Irá conceber, construir e manter sistemas institucionais críticos, plataformas web de alta disponibilidade, arquiteturas seguras de integração e fluxos de dados corporativos.

Responsabilidades

  • Arquitetar, desenvolver e sustentar sistemas web e portais corporativos da holding (PHP, JavaScript, APIs)
  • Gerir pipelines de CI/CD, segurança na nuvem, backups automatizados e fiabilidade dos servidores
  • Supervisionar a experiência digital, acessibilidade e desempenho dos canais digitais do grupo
  • Colaborar directamente com o Conselho de Administração na execução do plano tecnológico
  • Conduzir auditorias técnicas de código, avaliações de cibersegurança e optimização do desempenho

Requisitos

  • Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Informática, Ciências da Computação ou área afim
  • Mínimo de 5 anos de experiência comprovada em desenvolvimento e arquitetura de software
  • Domínio avançado de PHP 8, JavaScript moderno, bases de dados relacionais (MySQL/PostgreSQL) e Docker
  • Sólidos conhecimentos em segurança web corporativa (CSRF, XSS, rate-limiting, HMAC e controlo criptográfico de acessos)
  • Excelente domínio do Português; proficiência profissional em Inglês

Preferências

  • Experiência prévia em holdings empresariais ou sistemas partilhados de grupo
  • Conhecimentos de administração de servidores Linux e ambientes cloud (AWS/Azure/DigitalOcean)

Benefícios

Pacote salarial executivo competitivo
Modelo de trabalho híbrido flexível
Seguro de saúde corporativo abrangente
Contacto directo e estratégico com a comissão executiva do grupo
Apoio contínuo a formação especializada e certificações internacionais

Detalhes da vaga

Esta vaga já não está a aceitar candidaturas.

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